AIカバーレター作成ツール
数分で特定の求人向けカバーレターを作成。求人・企業情報を入力し、職務経歴書から職歴を取り込んで、AIがあなたの言葉で下書きします。
- 汎用テンプレートではなく、特定の求人に合わせて作成
- 氏名と職歴を職務経歴書から直接反映
- 職務経歴書のテンプレートに合わせてPDFまたはWordでエクスポート
書き出しに迷っていますか？職種別のカバーレター例を見る。
このビルダーでできること
カバーレターは、1つの求人に向けて書くと効果的です。必要事項と職種を入力し、自分で書くか、職務経歴書と求人票を元にAIに下書きを作らせます。職務経歴書と同じエディタに並び、テンプレートも揃っているので、2つをセットで見せられます。
使い方
必要情報を追加氏名と連絡先を入力するか、保存済みの職務経歴書から読み込みます。
役割を説明会社名、役職名、わかれば採用担当者名を追加します。あいさつ文は次のいずれかになります。Dear Alex Smith、Dear BrightWave Hiring Team、Dear Hiring Manager。
本文を書くか下書きを作成自分で書くこともできますし、AIに3〜4段落の下書きを作らせることも、手元の下書きを短く整えることもできます。
テンプレートを選んで出力テンプレートとアクセントカラーを選び、余白を設定してからPDFまたはWordファイルをダウンロードします。
できないこと
- 勤務先、日付、成果、資格を勝手に作ることはありません。下書きは必要事項と求人票に基づきます。書くことがない場合は、文面は一般的なままです。
- 読まずにそのまま送る用途ではありません。この会社を志望する本当の理由を1つ具体的に追加し、送信前に名前を確認してください。
- あなたの代わりに応募はしません。ファイルをダウンロードして自分で提出します。
こんな人向け
カバーレターが求められる、または迷ったときに後押しになる応募向けです。転職理由を説明する人、ブランクを補足したい人、経験の少ない新卒向けです。
よくある質問
- カバーレターは必要ですか？
- 求人票で求められているなら送ってください。任意の場合でも、経験と職種を結びつける短い文は役立ちます。ありきたりな文面では意味がありません。ATSは応募書類を解析して順位付けするだけで、判断するのは採用担当者なので、その人向けに書いてください。
- どのくらいの長さがよいですか？
- 1ページです。短い段落を3〜4つ、だいたい250〜350語が目安です。なぜこの職種か、何を提供できるか、次に何を話すかを書きます。
- カバーレタービルダーは無料ですか？
- 無料プランにはオンラインプレビュー付きのカバーレター1通が含まれます。PDFとWordのダウンロードはProに含まれます。